第35回メディアリテラシー教育研究会の開催について

報道機関各位
プレスリリース

                             2012年1月22日
           日本メディアリテラシー教育推進機構(JMEC)理事長
           特定非営利活動法人企業教育研究会(ACE)  理事長
                  藤川 大祐(千葉大学教育学部教授)

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      第35回メディアリテラシー教育研究会の開催について
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 日本メディアリテラシー教育推進機構(略称JMEC、ジェイメックと読みます)
(理事長:千葉大学教授 藤川大祐)と、特定非営利活動法人企業教育研
究会(略称 ACE、エースと読みます)(理事長:千葉大学教授 藤川大祐)
は、「越境学習が知識労働者に与える影響とそのあり方」について議論すべく、
『第35回メディアリテラシー教育研究会』を2012年2月19日に開催します。

 『第35回定例研究会』の詳細は、次のとおりです。

■イベント内容
1.主催:日本メディアリテラシー教育推進機構
    特定非営利活動法人企業教育研究会

2.日程:2012年2月19日(日)14:00-17:00(受付13:45より)
 
 14:00~14:15 開会&趣旨説明
 14:15~14:30 参加者自己紹介
 14:30~15:30 「越境学習が知識労働者に与える影響とそのあり方」
 15:30~15:40 休憩
 15:40~17:00 質疑応答

3.会場:港区立御成門中学校
      東京都港区西新橋3丁目25番30号   
      http://www1.r4.rosenet.jp/onarimon-j/

4.お申込み:下記のHPよりお申し込みください。
       http://ace-npo.org/study/2012/20120219.html

5.参加費:1,000円(大学生以下無料)

6.主催者からのメッセージ:
 今、社会人の中では職場を超えて、社内外でインフォーマルな学習する動き
が広まってきています。こうした動きは「越境」と捉えられ、既存の組織の枠
組みを超えて学習する個人のキャリア確立や、個人を成長させる共同体のあり
方に関する研究が盛んになっています。

 一方、教員も学校という組織の枠組みの中だけでなく、様々な共同体と関わ
りながら成長していくことが求められ、実際に、外部との関わりを強く持りつ
つ日々の実践を行なっている先生が増えてきています。

 今回は、企業人の越境研究の先駆者である荒木淳子さんをお招きし、越境という
概念を整理するとともに、越境学習が知識労働者に与える効果やその可能性な
どについてお話を伺っていきたいと思います。その知見をもとに、越境して学
習する教職員のあり方について考えていきます。さらには、越境して学習する
個人が集まる本研究会が果たす役割、そのあり方についても議論できたらと思
います。
   
 多様な立場からのご参加をお待ちしております。どうぞ、お気軽にお越しく
ださい。

<荒木淳子さんプロフィール>
 産業能率大学情報マネジメント学部講師。専門はキャリア研究、学習環境デ
 ザインで、自らが学び、主体的にキャリア構築するための学習環境のあり方
 に関する研究を行なっている。これらの分野に関する論文も数多く執筆して
 おり、代表的な論文に「企業で働く個人のキャリアの確立を促す実践共同体
 のあり方に関する質的研究」「仕事に対する態度と職場環境が個人のキャリ
 ア確立に与える効果―職場の支援的環境と仕事内容の明示化―」などがある。

 NPO法人企業教育研究会
  HP
   http://ace-npo.org/
  twitter
   http://twitter.com/ace_npo

 日本メディアリテラシー教育推進機構
  HP
   http://jmec01.org/
  twitter
   http://twitter.com/jmec01

【本件の連絡先】
 特定非営利活動法人企業教育研究会  福嶋俊
   Tel  043-308-7229  FAX 020-4663-5605  
   e-mail info@ace-npo.org

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